Отпуск по уходу за ребенком если отец не работает

Уважаемый пользователь, Вы пользуетесь устаревшим браузером, который не поддерживает современные веб-стандарты и представляет угрозу вашей безопасности. Для корректного отображения сайта рекомендуем установить актуальную версию любого современного браузера:. Прочитать в мобильной версии сайта. Могут ли ему отказать в предоставлении данного отпуска на том основании, что согласно ст.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Отпустите папу в декрет. Мужчина хочет уйти в отпуск по уходу за ребенком, но не может.

Содержание:

• Минтруд решил изменить условия выплаты пособия по уходу за ребенком
• Можно ли отцу ребенка уйти в декрет: новые разъяснения Роструда
• Если мать не работает, оформить отпуск по уходу за ребенком сможет отец
• Отпуск по уходу за ребенком. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
• Может ли отец взять отпуск по уходу за ребенком, если мать ребенка не работает?
• Если мать не работает, оформить отпуск по уходу за ребенком может отец
• Разрешается ли уйти в отпуск по уходу за ребенком отцу

Минтруд решил изменить условия выплаты пособия по уходу за ребенком

Минтруд подготовил проект поправок в законы о социальном страховании и пособиях на детей, согласно которым претендовать на выплату пособия по уходу за ребенком до полутора лет может только тот, кто фактически ухаживает за ребенком и уделяет этому достаточно времени, даже если работает неполный рабочий день, уточнили РБК в ведомстве. На предложение министерства обратила внимание член Совета при президенте России по развитию гражданского общества и правам человека политолог Екатерина Шульман.

Сейчас согласно закону выплата пособия не прекращается , если его получатель мать или отец ребенка, опекун или другой родственник , находясь в отпуске по уходу за ребенком, работает неполный рабочий день или на дому и продолжает ухаживать за младенцем. Если пособие по уходу за ребенком оформлено на мать, но фактически уход за ним осуществляет другой член семьи, не находящийся в отпуске по уходу за ребенком, например, отец или бабушка, то именно он имеет право на получение выплаты и должен ее получать, считают в Минтруде.

Соответственно, мать ребенка в случае, если работает неполный рабочий день, а уход фактически осуществляет отец, права на получение указанного пособия не имеет, считают в министерстве.

Инициатива направлена против злоупотребления правом на пособие, объяснили в министерстве. Максимальная продолжительность неполного рабочего времени сейчас никак законодательно не регламентирована, отмечают в Минтруде. Такое время устанавливается по соглашению между работником и работодателем в каждом конкретном случае. Но если мать или отец, формально работая неполный рабочий день, фактически проводят на работе больше времени, чем это нужно для полноценного ухода, пособие в таком случае они получать не должны, считают в Минтруде.

Очевидно, что, если родитель работает почти полный рабочий день, за ребенком в это время должен ухаживать кто-то другой. В ответ на запрос РБК в Минтруде уточнили, что получателя пособия можно менять, если фактический уход за ребенком начинает осуществлять другой родственник вместо того, кто выходит на неполный рабочий день. Предложенная Минтрудом мера может снизить расходы государства на выплаты пособий, полагает управляющий партнер экспертной группы Veta Илья Жарский.

Естественная убыль населения признается властями катастрофической, и в году она продолжает ускоряться: за январь—август текущего года убыль оценивается в ,2 тыс. Рождаемость сокращается из-за снижения числа женщин в репродуктивном возрасте, сейчас в основном это представительницы малочисленных поколений х годов.

Преимущественный возраст первых рождений для матерей сейчас составляет 25—34 года, что сокращает возможности рождения вторых и третьих детей. Национальные проекты. Кредитные рейтинги. Продажа бизнеса. Премия РБК Герои СПб Проверка контрагентов. РБК Библиотека.

РБК Компании. Экономика образования Здоровье. Скрыть баннеры. Ваше местоположение? Весь мир. Санкт-Петербург и область. Вологодская область.

Краснодарский край. Нижний Новгород. Пермский край. Технологии и медиа. Свое дело. Смена региона. Экономика образования. Главное меню. Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер. Лента новостей. Минтруд решил изменить условия выплаты пособия по уходу за ребенком Родители, уделяющие ребенку меньше времени, чем работе, лишатся соцподдержки. Пособие по уходу за ребенком до полутора лет должен получать тот, кто фактически ухаживает за ним, считают в Минтруде.

Ведомство подготовило поправки к законодательству, уточняющие условия получения этой выплаты. Пособие по уходу за ребенком выплачивается ежемесячно застрахованным лицам матери, отцу, другим родственникам, опекунам , фактически осуществляющим уход за ребенком со дня начала отпуска и до достижения ребенком возраста полутора лет. Хотя ухаживать за ним могут несколько членов семьи, пособие выплачивается только одному из них. Пособие назначается трудоспособным гражданам, которые берут отпуск по уходу за ребенком то есть на бабушку старше пенсионного возраста оформить пособие нельзя.

Расходы фонда на год на выплату этого пособия запланированы в объеме ,1 млрд руб. Минтруд пособие. Рождаемость за полгода выросла только в двух регионах России Экономика. Контактная информация. Размещение рекламы. Стажерская программа. Новости регионов. Рассылка РБК Pro. RSS Новости.

Оповещения RBC. Правовая информация. Котировки мировых финансовых инструментов предоставлены Reuters.

Можно ли отцу ребенка уйти в декрет: новые разъяснения Роструда

Минтруд подготовил проект поправок в законы о социальном страховании и пособиях на детей, согласно которым претендовать на выплату пособия по уходу за ребенком до полутора лет может только тот, кто фактически ухаживает за ребенком и уделяет этому достаточно времени, даже если работает неполный рабочий день, уточнили РБК в ведомстве. На предложение министерства обратила внимание член Совета при президенте России по развитию гражданского общества и правам человека политолог Екатерина Шульман. Сейчас согласно закону выплата пособия не прекращается , если его получатель мать или отец ребенка, опекун или другой родственник , находясь в отпуске по уходу за ребенком, работает неполный рабочий день или на дому и продолжает ухаживать за младенцем.

В отпуск по уходу за ребенком до трёх лет может уйти отец ребенка, если мать официально не работает. Об этом напомнили чиновники Роструда на сайте онлайнинспекция. Какие выплаты положены по закону родителям в связи с рождением ребенка , смотрите в Системе Главбух. Отпуск по уходу за ребенком до достижении им возраста трех лет может использовать как мама, так и отец ребенка ст.

Если мать не работает, оформить отпуск по уходу за ребенком сможет отец

Сплошное статистическое наблюдение малого и среднего бизнеса за год. Ответ: Частью 1 статьи Версия для слабовидящих. Об отделении Фонда Направление деятельности Вопросы и ответы Задать вопрос Часто задаваемые вопросы Ответы на вопросы Ссылки Страхователям Объявления Адрес и реквизиты Новости Компенсации за самостоятельно приобретенные инвалидами технические средства реабилитации Компенсации за самостоятельно приобретенные лицами, пострадавшими на производстве, технические средства реабилитации Государственные услуги функции Фонда Новая форма листка нетрудоспособности Форма заявления для обращения граждан Формы и бланки Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством Противодействие коррупции Электронная очередь граждан, имеющих право на выбор социальных услуг в части санаторно - курортного лечения. Закупки Информация для медицинских учреждений Оценка качества предоставления государственных услуг. Государственное учреждение - региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Адыгея Вопросы и ответы Ответы на вопросы. Вопрос: Имеет ли право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком мать ребенка, если отец ребенка - индивидуальный предприниматель? Какие документы нужны от отца ребенка для назначения пособия матери? Обязана ли она представить документы, подтверждающие, что отец ребенка — индивидуальный предприниматель и что он не получал ежемесячного пособия по уходу за ребенком?

Отпуск по уходу за ребенком. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

Активировать демодоступ. Все документы на нашем сайте находятся в закрытом доступе. Зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем материалам и скачивать любые файлы. Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям. Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

С 1 ноября года прием документов в МФЦ только по предварительной записи! Выдача документов осуществляется в обычном режиме. За 60 минут до закрытия центра прекращается выдача талонов электронной очереди на приём и выдачу документов.

Может ли отец взять отпуск по уходу за ребенком, если мать ребенка не работает?

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Статья ТК РФ устанавливает право отца ребенка, фактически осуществляющего уход за ребенком, на отпуск по уходу за ребенком, а ч. При этом действующее законодательство не предполагает возможность выплаты отцу ребенка, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком, ежемесячного пособия по уходу за ребенком одновременно с выплатой пособия по беременности и родам матери ребенка, пребывающей в послеродовом отпуске, получающей соответствующее пособие, и также фактически ухаживающей за новорожденным ребенком см.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Декрет для отца ребёнка

.

Если мать не работает, оформить отпуск по уходу за ребенком может отец

.

.

Разрешается ли уйти в отпуск по уходу за ребенком отцу

.

.

.

.

.